Als Fachanwältin für Arbeitsrecht bin ich ausschließlich auf dem Gebiet des Arbeitsrechts tätig und berate Arbeitnehmer und Betriebsräte sowie sozial verantwortungsvolle Arbeitgeber in allen Bereichen des Arbeitsrechts. Hauptschwerpunkte meiner Arbeit sind insbesondere die Begleitung und Vertretung meiner Mandanten im Falle einer Kündigung und in sonstigen arbeitsrechtlichen Konfliktlagen, wie z.B. Mobbingsituationen sowie die Verhandlung von Aufhebungsverträgen mit Abfindungs- und Freistellungs-lösungen. Des Weiteren übernehme ich die Prüfung der Rechtswirksamkeit von Arbeitsverträgen, Arbeitsbedingungen, wie z.B. Vergütungsregelungen, tariflicher Eingruppierung, Arbeitszeitregelungen und Urlaubsregelungen, von befristeten Verträgen, Änderungsverträgen und Abmahnungen und erstelle und überprüfe Arbeitszeugnisse. Ich vertrete Ihre Interessen sowohl in außergerichtlichen als auch in gerichtlichen Verhandlungen professionell vor dem Arbeitsgericht, dem Landesarbeitsgericht und dem Bundesarbeitsgericht. 

 

Betriebsräte begleite ich beratend in allen kollektivrechtlichen Fragestellungen, übernehme die Gestaltung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen sowie die außergerichtliche und gerichtliche Vertretung des Betriebsrats gegenüber dem Arbeitgeber. Im Übrigen führe ich Schulungen und Inhouseseminare für Betriebsräte zu individuellen und kollektiven arbeitsrechtlichen Themen durch.

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Sollten Sie eine Schulung benötigen, setzen Sie sich gerne mit mir in Verbindung. Ich stehe Ihnen persönlich als kompetente Ansprechpartnerin bei allen juristischen und praktischen Fragen, die das Arbeitsverhältnis betreffen, zur Verfügung.

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Melden Sie sich gerne bei mir, wenn Sie Beratung benötigen. Ich freue mich auf Ihren Fall.